Plano de Carreira

O plano de carreira dos servidores da saúde do município de Contagem é regulamentado pela lei complementar 104/2011. Foi discutido por mais de 3 anos e aprovado sem consenso dos trabalhadores e do sindicato. Apontado pelo governo Marília como ganho para os servidores, porém se fragmentou após o primeiro reajuste do salário mínimo. Apresenta diversos pontos contraditórios e não expressa nem de longe a valorização do servidor público municipal.
 

Lei 104/2011: Institui o Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos dos servidores do Município de Contagem que integram o Sistema Municipal de Saúde - PCCV da Saúde e dá outras providências. lei_complementar_-_104_pccv_1_saude....pdf
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